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새로운 중기 관리 계획은 토토 사이트 순위 그룹의 디지털 전략“Beyond & Connect”및“Empower Innovation”의 두 가지 방향을 제시하고“토토 사이트 순위 그룹에서 보유한 신뢰를 기준으로 새로운 사업을 창출함으로써 사회적 가치를 창출함으로써 사회적 가치를 창출하는 글로벌 디지털 솔루션 제공 업체로 기존 전략을 더욱 발전시킵니다”

구체적으로, 경계를 넘어서서 (너머로 연결) 경계를 넘어 연결하고 연결하는 Digital의 힘을 통해 다양한 파트너와 협력하여 비즈니스 카테고리, 회사, 지역 등을 초월하는 솔루션을 제공하여 고객 편의성을 더욱 향상시키고 미래에 토토 사이트 순위 그룹의 기초가 될 수있는 간호사 및 간호사 사업을 제공 할 것입니다

동시에, 비즈니스를 수행 할 때, 기술 혁신의 발전, 인구 통계 학적 변화, 가치 변화 및 지리적 위험의 상승과 같은 다양한 사건과 관련된 복잡토토 사이트 순위 빠르게 변화하는 환경의 맥락에서 출현 경제를 포함하여 글로벌 디지털화 상태를 살펴볼 필요가있다 변화하는 비즈니스 환경 속에서 고객의 끊임없이 변화하는 요구에 대응하기 위해 상황에 따라 비즈니스 방향을 제시하여 현재 트렌드에 맞게 비즈니스 모델을 변화시킬 것입니다

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토토 사이트 순위은 사명에서“환경 및 사회 문제를 해결함으로써 지속 가능한 사회에 기여한다”고 말합니다 지속 가능성에 관한 토토 사이트 순위 그룹 성명서에서, 우리는“오늘날 세대가 경제 번영과 복지를 즐기고 미래 세대에게 전달할 수있는 사회를 창조하고 사회적 문제를 해결하고 더 나은 사회를 만들 수 있도록 노력합니다

토토 사이트 순위은 또한 새로운 중기 관리 계획 인“성장을위한 계획”을 공식화했으며, 사회적 가치의 창조는 사회적 이슈의 확장/악화에 비추어 사회 가치가 악화되고 기업 가치를 측정하기위한 요인으로 추가되는 사회에 미치는 영향으로 식별됩니다 새로운 중기 관리 계획의 공식으로, 우리는 약 10 년 만에 토토 사이트 순위 그룹의 주요 문제 (중요성)를 처음으로 수정했습니다 세계가 직면 한 수많은 사회적 문제 중에서, 우리는 특히 우리의 새로운 중요성으로 집중해야 할 5 가지 문제를 확인했습니다 이러한 문제는 환경, DE & I/인권, 빈곤 및 불평등, 생년월일 감소 및 고령화 인구 및 일본의 재성장입니다 우리는 또한 5 가지 문제를 해결하기위한 10 가지 목표를 확인했습니다

이러한 목표를 달성하기 위해서는 토토 사이트 순위 사이트 순위 사이트 순위 사이트 순위 사이트 순위 사이트 순위 그룹의 일상 활동에서 새로운 재료 문제를 해결하기위한 노력을 통합하고 조용히 그러한 노력을 실행하는 것이 중요합니다 여기에는 내부 소셜 미디어 및 시청 회의를 통해 회사 내 대화를 강화하고 비즈니스 부문 및 단위, ANDI 개별 직원을 평가하기위한 항목에 사회적 가치 창출을 통합하는 것이 포함됩니다 앞으로, 우리는 각 물질 문제에 대한 상세한 행동 계획을 수립하고 사회에 미치는 영향을 측정하는 영향 기반 KPI를 설정하고 공개하려고 노력할 것입니다 우리가 우리의 영향을 측정하기위한 새로운 지표를 시각화 할 수 있고 사회적 문제를 해결하기위한 노력이 돈의 흐름을 만들어 내고, 우리에게 가치를 되 찾을 것입니다 그러면 사회적 가치를 창출하려는 우리의 노력은 사회 전체에 퍼질 것입니다 그러한 사회를 달성하기 위해서는 정부, 기업, 개인 및 대학과 같은 사회의 다양한 헌법이 경계를 넘어 함께 일하는 것이 중요합니다 토토 사이트 순위 사이트 순위 사이트 순위 사이트 순위 사이트 순위 사이트 순위의 우리는 전 세계의 다이버 지역과 산업의 고객 간의 연결 지점과 같은 협력을위한 기초 및 시장을 구축하는 데 기여할 것입니다

토토 사이트 순위은 경제 성장을 달성하면서 사회적 문제를 해결하기 위해 사회적 가치를 창출하고 그러한 사회에 사는 사람들이 행복하다고 느끼거나 즉, 행복을위한 성장에 기여하는 것을 목표로합니다 그룹 CSUO로서, 토토 사이트 순위 그룹의 임원과 직원이 새로운 중기 관리 계획과 새로 정의 된 자료 문제에 따라 사회적 문제를 해결하기 위해 함께 일할 수 있도록 리더십을 제공하기 위해 최선을 다할 것입니다

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가치 창출을 지원하기위한 인적 자원 전략 Takashi Kobayashi 선임 경영진 그룹 CHRO 가치 창출을 지원하기위한 인적 자원 전략 Takashi Kobayashi 선임 경영진 그룹 CHRO

비즈니스를 둘러싼 환경은 그 어느 때보 다 빠르게 변하고 있으며,“지속 가능성”,“디지털”,“글로벌”및“규정 준수”와 같은 문제의 중요성이 증가함에 따라 회사로서의 사회에 대한 토토 사이트 순위의 책임도 극적으로 증가하고 있습니다

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인적 자원의 추가 다각화와 전문화, 새로운 중기 관리 계획의 실행에 대한 가장 중요한 원동력도 필수적입니다 비즈니스 포트폴리오의 변화에 대응하기 위해, 토토 사이트 순위는 글로벌 비즈니스를 주도 할 수있는 디지털, 규정 준수 및 인적 자원과 같은 전문 인력에 중점을 둔 인적 자원 포트폴리오를 구축하기위한 전략적 노력을 기울일 것입니다

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